原標題:中國已成為世界上最大的留學輸出國 留學效益逐步提升
  國際在線消息(記者 王洹星):記者10日從中國教育部獲悉,中國已成為世界上最大的留學輸出國和亞洲重要的留學目的地,並呈現出國留學、學成回國、來華留學人數同步增多態勢。
  數據顯示,從1978年至2013年底,中國各類出國留學人員累計306萬,出國留學規模居世界首位。此外,來華留學人數也實現了跨越式發展,達到現在的36萬人。教育部國際合作與交流司司長岑建君指出,當前留學效益逐步提升,為國家培養了大批優秀人才。
  “目前,我國70%以上的高水平大學校長、80%以上的兩院院士、98%的青年千人計劃入學者都有海外留學經歷。來華留學也是如此,從起步僅限於學習語言到現在所有的學科門類,接收外國留學生的院校達700多所。同時我們也建立了中美、中俄、中英、中歐、中法五大人文交流機制,對我們留學生事業的發展也起了積極的推動作用。”
  據瞭解,為了進一步完善政策、實施引才項目、促進留學生工作快速發展。岑建君透露,未來將從經費、質量以及完善相關規定三方面保障留學生工作。
  “加大國家財政支出,拓寬資金來源,加強留學工作經費的審計和監督。第二加強質量保障,主要側重提高國家公派留學生的留學質量和效益,以及建立完善來華留學(人員)質量保障機制,強調加強源頭治理和過程管理。第三,提出構建完善國家留學工作管理規定。”
  在中國海外留學人員規模不斷擴大的同時,留學回國人員也大幅增加,去年達到35萬人,是本世紀初的近30倍。最新的調查顯示,有七成以上的留學人員選擇回國發展。教育部留學服務中心主任孫建明指出,就業正成為海歸們的新考驗。
  “在參與調查的留學回國人員中,有超過一半的留學回國就業人員期望在北京、上海、廣州、深圳地區尋找職業發展機會,最受追捧的行業是金融業,其次是教育、信息和軟件服務等行業,國有企業和外資企業是最受青睞的就業機構類型,其次是民營企業、高校和研究機構,也有大約三分之一的留學回國人員對就業機構類型沒有明顯的偏好。職業發展空間是留學回國人員選擇就業機構最優先考慮的要素,其次是就業地區和薪資福利。”
  孫建明還建議,用人單位應創造更好條件發揮好留學歸國人員的價值,海歸們也要思考如何尋找到最佳的施展空間:“留學回國人員既然回到國內,應該立足於國內,結合自己情況來選擇自己適合的工作崗位。我們國家的發展應該是一個整體的發展,我個人建議更多的有志青年能不能到我們的中小城市或者西部地區發展,我個人覺得他們的機會可能會更多,價值可能發揮得更大。用人單位確實也應該為留學人員創造一些條件,特別是已經引進的人才怎麼用好,是一個特別關鍵的事情。”
 
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